楼主: dearhang

回帖有奖——感控迎检技巧

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发表于 2015-11-18 00:09:10 | 显示全部楼层


路过学习了,各位老师的建议值得借鉴。






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发表于 2015-11-18 00:09:11 | 显示全部楼层


要随机应变,灵活掌握,切莫画蛇添足。但真的遇到不清楚不明白的,不要不懂装懂,要虚心请教。






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发表于 2015-11-18 00:09:12 | 显示全部楼层


检查本身就是相互促进、相互学习的过程,渴望专家对存在的问题多指导,提出改进建议!!






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发表于 2015-11-18 00:09:13 | 显示全部楼层


我们是县级医院,一年中迎接检查的次数特别多,包括卫生局、疾控、卫监所、上级医院等,能提前通知的提前通知被检查科室,不能的就随机应变,首先对突来到来的专家以热情、谦虚、诚恳的态度去迎接,实时询问本次主要检查的科室和内容,然后尽快安排部署,提供备检资料,已最简洁的语言回答提问,最捷径的路线完成被检科室,对有疑问的在合适的时机咨询,让专家感觉你是一个谦逊好学的人,就是哪有做的不完美的也不会计较,当然不是原则性问题。






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热情、谦虚、诚恳




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发表于 2015-11-18 00:09:14 | 显示全部楼层


迎评技巧要因人而异。但最重要的我认为还是要:质量上过硬+文明礼貌






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四叶草
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打铁还需自身硬!




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发表于 2015-11-18 00:09:15 | 显示全部楼层


每次检查对院感工作都是一次促进,因此在检查中一定要虚心听取专家的意见及建议,认真做好记录,态度一定要诚恳。






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态度决定一切!




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发表于 2015-11-18 00:09:16 | 显示全部楼层


感谢老师分享,好好借鉴学习!






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发表于 2015-11-18 00:09:17 | 显示全部楼层


每年的感控质量检查,其实是个很好的学习和促进的机会,发现问题持续改进........我们院感人都很务实也很认真。我们很想多查出一些问题,尤其是在临床科室当面指出,比我们下去检查指出问题的态度和接受批评要好的多.......可是我们不怕暴露问题,院领导听到反馈这么多问题会不爽啊!我们遭殃






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四叶草
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发表于 2015-11-18 00:09:18 | 显示全部楼层


检查的过程也是学习的过程,每个专家的检查方式都不同,认真对待,虚心请教。






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很给力!




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发表于 2015-11-18 00:09:19 | 显示全部楼层


我们医院特别欢迎上级领导检查,每次检查组来对我们工作都有促进作用。重点是我们的态度很谦虚。。。






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四叶草
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谦虚使人进步!




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