请各位晒一下，院感部门在清洁工管理方面应该做的工作

LUOLUO · 发表于 2013-3-7 10:24:10

清洁工的培训我院是每年季度一次的。一直由院感科自己搞掂，包括科室内的清洁工工作，只是事关院感，都是由院感科直接管的。靠人不如靠已，这种事情，别指望哪个科能帮你。自己干吧。

wufenlian · 发表于 2013-3-7 10:24:11

知识培训、现场指导、督查，存在问题改进！

若谷 · 发表于 2013-3-7 10:24:12

以保洁公司培训为主，院感也做每年一次。

微尘123 · 发表于 2013-3-7 10:24:13

个人认为应让后勤科发挥职能，院感起监督管理作用，不能啥事都是院感的。。。。。。

二道桥的羊肉串 · 发表于 2013-3-7 10:24:14

我们主任从卫生部培训回来，给我们传授经验和做法时，专家现在强调的三类人群应该掌握院感的基础知识，就是医生，护士，卫生员（保洁员），所以，为了加强保洁员的培训，我们把四月的质量月培训主题就定成了“院感控制从保洁员做起”希望以此加大此方面的培训力度，提高院感在保洁员的知识掌握程度。我们的培训力度是一月一次。

snkyyhdm · 发表于 2013-3-7 10:24:15

我们医院好像保洁员的培训都给了院感科，一年一次当然可以，但每月一次也就没那么多时间。今年已与保洁公司协商了：他们常培训、我们科室常督查，结合起来抓保洁工作。谢谢老师们的经验之谈！

钟摆 · 发表于 2013-3-7 10:24:16

保洁工作总是上不去，查来查去都是这样，我们这里保洁的都是60多岁的人做的，不知如何是好。

han7357 · 发表于 2013-3-7 10:24:17

和医院领导的意识有关。

清风八面 · 发表于 2013-3-7 10:24:18

一年2次，与护理部、后勤保障部协作，就保洁员年纪大文化层次低，没多太效果。

多余的我123 · 发表于 2013-3-7 10:24:19

每次要培训他们都说没时间，没次都没搞成，