您是否赞同院感科人员在重点科室蹲点

灵芝草 · 发表于 2010-3-4 08:23:30

我觉得适当的蹲点是可行的。前不久，我们血透中心的主任就主动邀请我到血透中心去蹲点。现在，我正加紧学习血透方面的理论知识和操作流程，希望不日之后的蹲点，能够发现问题，并帮助解决问题。

缓缓轻风 · 发表于 2010-3-4 08:23:31

赞成，如你人手充裕，应该安排一段时间在科室，最主要的是能够把医院感染的一些理念贯彻到科室工作中，切实的进行有效的·医院感染控制工作，想法好好啊。双手赞成。

夏荷 · 发表于 2010-3-4 08:23:32

院感科不过1-2人,的确不方便蹲点,影响常规工作.但可以经常到重点科室或部门巡视跟踪并协助解决问题.

瞧瞧 · 发表于 2010-3-4 08:23:33

我同意16#不赞成，这不过是个形式，真要是素质高的人，在科室转半个小时就能发现问题，素质不高的人，你让他待一年他也未必能发现问题。关键在于我们院感科人的意识，主动定期或不定期的到重点部门，及时发现问题给予知道，起到真真意义上的监管。

SZXYY68 · 发表于 2010-3-4 08:23:34

[h1]RE: 您是否赞同院感科人员在重点科室蹲点[/h1]

回复 1# 腊梅

个人感觉蹲点没必要，不过把不定期督导的问题及整改建议及时反馈给临床科室很有必要。

lm2312803 · 发表于 2010-3-4 08:23:35

我认为临床科室的管理人员要重视院感的控制，要有感染管理意识，也要掌握一定的院感知识，管理还是临床科室主任护士长，院感人员蹲点，不可行。若院感管理需要这样，我觉得这个医院总体管理有问题，院感只是督导管理作用，当然，若对科室工作不了解，可以多去。

蒲公英 · 发表于 2010-3-4 08:23:36

要蹲点可以，但要有选择。若每个科室都蹲，那只能说明您对临床工作一点都不了解。况且，蹲一周半周真能发现问题吗？发现问题您能及时干预医疗活动吗？去蹲点了，其他常规工作谁来做？

szwuxl · 发表于 2010-3-4 08:23:37

个人认为想法很好，但是不太实际，可操作性较差，效果也不会太好。
院感科可以先了解临床的操作流程，发现可能存在某些问题，可以通过科主任、护士长、质控人员落实，效果会更好。否则很容易让临床医务人员产生反感，另外，院感科还有大量其他工作要做，何苦做这种费力不讨好的事呢。

杨柳 · 发表于 2010-3-4 08:23:38

我同意去科室蹲点，因为现在医院重点部门如血液透析室、口腔科等你不去蹲点，好多工作流程你不知道，器械你不知道叫什么（如口腔科），看的书和临床结合不起来，你只有熟悉他们的流程，才知道院感那些环节容易出问题，所以我赞同。

lq2008 · 发表于 2010-3-4 08:23:39

蹲点会很有效，但是人少，分身无术啊！