我让感控科的同事到CSSD蹲点学习数天

icchina · 发表于 2009-9-8 22:58:50

43# jjx

上海今后制订CSSD督查条款的时候，您可要多发言！:handshake

男丁格尔 · 发表于 2009-9-8 22:58:51

胡教授的做法很值得学习和借鉴
院感人员需要到所有的重点科室去深入一下
实际工作反映的才是最真实的
常态化~呵呵
这样工作起来更容易发现问题
更加有说服力

yujianwu014021 · 发表于 2009-9-8 22:58:52

胡教授这个主义真的很好，只有深入临床一线才能发现实际问题
很欣赏胡老大的工作方法:handshake

往事随风 · 发表于 2009-9-8 22:58:53

对胡教授的观点深表赞同，但也觉得实行起来不是很容易

mengmeng · 发表于 2009-9-8 22:58:54

胡教授,院长们对院感的重视和掌握应该有效落实,不能让他们空喊口号,有的却腹中空空.让我们院感人员的工作艰难困苦!为啥不对那些领导们来个飞行考试,看他们能到底掌握多少?

谷子 · 发表于 2009-9-8 22:58:55

赞成胡教授的想法，先深入CSSD，亲手做一做，其实刚到感染科我也想过到每个重点科室轮一遍，了解他们的工作习惯，工作思路，才更好的与他们进行沟通，也能更好的管理，但是一直苦于科里的人员少事情多，所以一直没下去，不知胡教授有什么合理的安排？怎么又可以进行常规工作，又可以蹲点呢～我想这也是大多数人面对的问题。

忠实的山羊 · 发表于 2009-9-8 22:58:56

方法是好，但有些工作应该做在前面，比如与蹲点科室的沟通问题。这项工作我们也是在做，不仅限于供应中心，在临床科室也是很好的方法。如果主任、护士长想做好工作的科室还行，但如果他们行糊弄的话，你去打破他们的固有思路，会带来很多的不理解。不过坚持下去会有收获，也会得到认可，这一点还是可以坚信的！

nimc123 · 发表于 2009-9-8 22:58:57

高，确实是高！ :victory::)

icchina · 发表于 2009-9-8 22:58:58

为什么要蹲点学习CSSD？
因为CSSD是几个重点部门中，以往关注比较少，往往注意皮毛，而详细流程，很多细节，我们不是很清楚。近年来，这方面的要求也越来越多，手术器械的种类也越来越复杂，消毒方法也在不断改进和提高。
我的同事通过蹲点学习，反应收获很大。

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楚楚 · 发表于 2009-9-8 22:58:59

为什么要蹲点学习CSSD？
因为CSSD是几个重点部门中，以往关注比较少，往往注意皮毛，而详细流程，很多细节，我们不是很清楚。近年来，这方面的要求也越来越多，手术器械的种类也越来越复杂，消毒方法也在不断改进和 ...
icchina 发表于 2009-9-11 18:35

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又一项英明决策:) 确实很多部门都需要蹲点学习，否则就可能说外行话做外行事。。。在ICCHINA的启发、带动下，院感专职人员感觉要做的事情越来越多，担负的压力越来越大。。。